청년내일채움공제 신청 방법 총정리 (자격 요건, 환급금 확인)

2022년 02월 15일 by NewsAdmin

    청년내일채움공제 신청 방법 총정리 (자격 요건, 환급금 확인) 목차

청년 내일 채움 공제 및 신청방법, 자격요건을 전달해드리겠습니다. 이 글을 모두 읽으면 청년 내일 채움 공제 및 신청방법, 자격요건을 알게 될 겁니다. 청년내일채움공제 및 신청방법, 자격요건의 정보가 필요하다면 모두 읽어주세요. 이제 아래에서 청년 내일 채움 공제 및 신청방법, 자격요건을 알아보도록 하겠습니다.

 

청년내일채움공제 꼭 받아야 하는 이유

 

청년내일채움공제 조건

중소기업에 취업하고 일하게 되면 사실상 대기업보다는 훨씬 적은 임금을 받는 경우가 많습니다. 정부에서는 청년들이 중소기업을 기피하는 현상을 해소하고 취업을 촉진시켜주고  장기근속을 유도하기 위해 마련한 제도라 보시면 됩니다. 정부에서만 지원하는 것이 아니라 청년과 기업, 정부 3개의 개체가 공동으로 부담하는 식인데요. 각각 공제금이라는 것을 공동으로 적립합니다. 한 기업에 2년 동안 장기 근속한 청년에게 보상금과 같은 것으로 만기 공제금을 지급해 드리는 것이 청년내일채움공제입니다. 결론적으로 청년이 2년동안 총 300만 원만 적립하면 그 4배인 1200만 원을 받을 수 있다는 것입니다. 또한 이자까지 수령할 수 있다고 하니, 꼭 가입해야 할 필수요소 중 하나이죠. 다음으로 신청 자격 요건은 어떻게 되는지 알아보겠습니다.

자격 요건

대한민국 청년으로서 만 15세 이상 ~ 만 34세 이하 나이에 해당하여야 하고, 중소 기업에 정규직으로 신규로 취업한 사람이어야 합니다(6개월 미만 신규 근로자). 남성 군필자라면 복무기간에 비례하여 적용하는데 최대 만 39세까지 적용된다고 하니 만 15세이상~ 만 39세 이하로 보시면 되겠습니다. 즉, 계약직이면 안되고 재취직한 사람이면 안 되는 것이죠. 이때, 중소기업은 고용보험 피보험자수가 5명 이상이어야 합니다. 단, 벤처기업이나 청년 창업기업 일부 5명 미만의 기업도 참여 가능하다고 합니다.

만기 시 환급액은?

정부, 기업, 청년이 동시에 2년 동안 공동으로 공제금을 적립하게 됩니다. 청년은 월 12만 5천원씩 2년(24개월) 24번 적립하면 2년간 300만원을 납부하게 됩니다. 기업은 직원수에 따라 적립금액이 다른데 30인 미만의 기업은 6개월마다 73만 원씩 총 4번 적립하고 30인~49인 규모 기업은 6개월마다 60만 원씩 총 4번 적립, 50인~199인 기업은 6개월마다 37만 5천 원씩 총 4번 적립합니다. 200인 이상 규모 기업은 청년과 똑같이 매월 12만 5천 원씩 24번 적립합니다. 즉 기업은 2년간 총 300만원을 적립합니다. 정부는 1개월 때 80만 원, 6개월 때 120만 원, 1년(12개월) 때 120만 원, 1년 6개월(18개월) 140만 원, 2년(24개월) 140만 원과 같이 기간별로 적립하여 2년간 총 600만원 적립합니다.  따라서 2년 만기 시 청년이 받는 금액은 청년 300만 원 + 기업 300만원 + 정부 600만 원 = 1200만 원 + 이자 수령입니다.

근로자 적립급 300만원
기업 적립금 300만원
정부 적립금 600만원

가입 시 장점

2년 후에는 만기 공제금 총 1200만 원을 받고 플러스로 이자 수령까지 할 수 있습니다. 그리고 1200만원을 받기 위해서 최소 2년을 채워야지! 라는 마음으로 꾸준히 같은 기업에서 근무하게 될 것이고 경력이 자동적으로 쌓이게 됩니다. 그리고 자신이 납입한 금액은 300만원인데 그 4배가 된 1200만원을 받을 수 있으니 투자 대비 극대화하는 것이라 볼 수 있겠습니다. 그리고 2년 만기 후에는 내일채움공제를 3년짜리 또는 5년짜리로 다시 재가입할 수 있다고 하니 장기적으로 목돈 마련에 큰 도움이 됩니다. 아래 예시를 보시면 재직자 내일 채움 공제로 3년 가입형으로 하게 되면 기업과 청년이 각각 14만원 납부하게 되고 3년간 1008만 원을 적립하게 됩니다. 거기에 복리이자까지 붙는 거죠.

청년내일채움공제에서 재직내일채움공제

   

 

신청 방법

중소기업과 청년은 정규직 채용일로부터 6개월 이내에 모두 청약 신청해야 합니다. 또한 청년 개인이 신청 먼저 하는 것이 아니라 기업이 먼저 청년 내일 채움 공제 청약 신청을 해야 합니다. 그 다음, 청년이 신청하는 것입니다. 워크넷 청년공제 홈페이지에서 신청하실 수 있습니다. 청년 내일채움공제 신청은 왼쪽 화면을 클릭하시고, 재직자 내일채움공제는 오른쪽 화면을 클릭하셔서 신청하시면 됩니다.

청년내일채움공제 홈페이지 바로가기

 

내일채움공제

내일채움공제

www.sbcplan.or.kr

 

청년내일채움 공제 및 신청방법, 자격요건에 대해서 알아보았습니다. 전부 읽어주셔서 감사합니다. 다른 정보도 궁금하시다면 상단의 글들을 참고하시면 도움이 될 것 같습니다. 도움이 되셨다면 댓글, 구독, 하트(공감)를 해주시면 블로그 운영에 에너지가 됩니다.

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